千年前，在曹魏建都这片土地上，魏武帝曹操书写了一段宏大大气、精彩纷呈的时代篇章。今天，在这座被绿荫覆盖面积、清流环绕着的城市热土上，许昌职业技术学院在许昌市委、市政府的领导下，紧紧围绕强化党的建设这一主线，推展党的建设与改革发展同方向单体、相融三路，大力应付职业教育的新常态，大力前进内涵建设，以品牌促发展，以特色诛将来，在出有抢眼中书写新的巅峰。这是新鲜出炉的荣耀许昌职业技术学院顺利创立国家级优质校、荣获全国职业教育高校教学管理50强劲、取得全国职业院校技能大赛高职组一等奖第一名，许昌市委书记胡五岳愿请示，赞扬许昌职业技术学院构建了办学水平跨越式发展，为全市培育运送了一大批高素质技能型人才，并对学校今后的发展寄予厚望：为许昌智造之都、宜居之城获取扎实的人才承托。这是捷报频传的荣誉学校坚决五力育人，打造出创业创意沃土，学生在全国、全省职业院校技能大赛中，总计取得国家级大奖36项，省级大奖164项。

在发明者杯挑战杯学创杯互联网+等各类全国创意创业大赛中，取得各类大奖144项，申请专利78项这是令人惊叹的荣光学校被省教育厅、人社厅、财政厅及省发改委确认为河南省第一批职业教育品牌样板院校，被教育部确认为国家级现代学徒制试点，顺利主办了第十二届全国高职院校发明者杯大学生创意创业大赛，倒数两年主办了全国高职技能大赛软件测试赛项，倒数六年被省教育厅颁发全国职业院校技能大赛高职组河南选拔赛杰出组织奖，被全国发明家协会选为全国高职高专院校创意发明者教育基地，荣获杰出组织奖和双创先进设备工作单位荣誉称号，被中科院颁发中科院科技创新发展研究院创意教育实训基地。拉高标杆，创立国内一流特色院校近年来，许昌职业技术学院以人才培养工作为核心，强化内涵建设，提高人才培养质量。

在专访中许昌职业技术学院党委书记袁海涛说道：在坚决以服务为宗旨，以低收入为导向，非常丰富办学内容，以校企合作、服务区域经济为目标，打造出办学特色的过程中，学校构成了特色独特的专业体系和更为完备的人才培养机制，构建了规模、结构、效益协调发展，并在打造出国内一流特色院校的道路上思索出有了一条新路子。专业建设成效显著。专业设置与地方经济的契合度更为密切。

许昌职业技术学院院长谭水木讲解：目前，已竣工国家级骨干专业4个，省教育教学改革试点专业5个，省级特色专业5个，省示范校重点建设专业9个，院级特色专业12个；竣工国家级精品在线课程2门，省级精品在线课程3门，教育部教指委精品课程5门，校级精品在线课程33门；竣工国家级专业教学资源库（最合适）1个，校级资源库12个。办学条件明显改善。

全校各类教学设施总值近2亿元，设有5个中央财政反对实训基地，8个河南省高等职业教育专项补助金资金和全民大力发展计划工程反对实训基地，构成了国家、省级、校级三级实训基地框架体系。竣工一个校内众创空间、2个校外综合型创意创业实践中平台、22个创客工作室、36个专业实训室及虚拟世界建模实训室。图书馆藏书100多万册，各种中外期刊、电子期刊1万余种，电子阅览室供1000多人同时借阅。

设有明月湖、灯光操场、牡丹园、枇杷园等景观项目，构成了花园式的校园，校园式的花园。教学名师不断涌现。竣工5个省级杰出教学团队，25个校级杰出教学团队。享有河南省学术技术带头人2名，河南省教育厅学术技术带头人15名，许昌市学术技术带头人13名；省级教学名师5名，河南省职业教育教学专家3名。

全校教师公开发表论文总数1013篇，其中核心期刊468篇，出版发行论著及教材556本，发明专利15项，参予625项教科研项目。创意创业成果喜人。学校创意创业氛围日益浓烈，以科学知识为基础，能力为导向，素质为核心的系列课程基本构成，创意创业教育带入人才培养体系，专业教育与创意创业教育有机融合。

搭起3+3+X多级竞赛体系，创意创业大赛成绩出色，国家级大赛有重大突破。建设校内校外、校院两级创意创业实践中平台，构成1+2+X实践中载体建设模式。学校沦为许昌市创业产卵样板基地、河南省高校众创空间、河南省创业产卵样板基地、全国应用型人才培养基地、全国高职高专院校创意发明者教育基地、全国高等职业院校双创工作先进设备单位。

充分就业更为引人注目。毕业生就业率频仍上升，2017届毕业生就业率为95.68%，2018届毕业生就业率为98.37%。

在毕业生就业率大幅急剧提高的同时，职业相符度也大大提升，2018届毕业生低收入的职业与所学专业的相符度为79%，其中理工农医类专业低收入的职业与所学专业的相关度为83%。服务大局成绩出色。与企业积极开展协同创意，正式成立了3个工程技术研究中心和1个协同创意中心，牵头展开技术创新和研发，已完成科研项目数10项，5项获得国家专利，与企业牵头研发的烟草机械和农机具空缺了国内空白。充分发挥河南省全民技能大力发展工程省级技能人才公共实训检验样板基地等社会服务平台的起到，积极开展面向除役士兵、入城农民工农民、离职失业人员等的各类培训。

近年来，为行业企业总计培训2万余人次，培训中小学校长、骨干教师千余人，积极开展各种技能检验8000余人次，培训村干部1000余人。五力育人，盛开职业教育的魅力作为地方性高职院校，仍然以来，许昌职业技术学院具有高度的不道德心态培育杰出专业人才、服务地方经济发展，竖立许昌职教形象，打造出先进设备职教体系，专责前进五力育人工程，精心谋划并实行了一批前进职业教育现代化的大事、要事、实事，谱曲了新时代高职教育的华丽诗篇，展出了职业教育的独有魅力。

坚决服务大局，大大强化内生动力。一是主动带入。学校心态坚决联系许昌百户重点企业制度，班子成员、系部负责人及骨干教师定期了解企业一线，及时做到企业对人才的市场需求变化，精确做到企业对人才培养工作的拒绝，大力应付许昌产业结构转型升级，以更高站位、更加近眼光谋划学校发展、寻求学校提高。二是协同育人。

与许昌国家经济技术区、许昌示范区300多家企业创建战略合作关系，建构高校、企业、学生、社会多输掉共进的较好局面。与河南职业技术学院等牵头正式成立河南省职业教育（课程）联盟，汇聚高校优势，增进资源共享；与同济医疗集团牵头，联合重新组建许昌医药卫生高等职业教育集团，增进行业优势资源汇集职业教育领域，前进人才培养的供给外侧结构性改革。坚决扎根区域，环绕优势产业谋发展。

环绕产业链订做专业链，专业设置紧随许昌产业发展步伐，随着经济方式的改变而动，回来产业的调整升级而回头，环绕企业技能人才需求而并转，环绕许昌四大新兴战略，及时成立身体健康养老服务专业、航空服务、临空经济等专业；相结合中原电器谷、郑州航空港及许昌花卉业、物流业、三国文化产业，大力发展机电、航空、园林园艺、物流与电子商务、酒店与旅游管理等专业，构成了富裕区域特色、与产业链密切接入的专业链，建设了12个特色专业群。紧盯产业发展订做专门人才。抱住相结合许昌优势产业积极开展定向人才培养，先后成立了众品食品检测专班、东方领航专班、厚浦移动互联网研发专班、海天家装专班等订单班；正式成立了西继迅约（许昌）电梯学院、万里路桥学院、众品学院、森源电气学院、乐生活管理学院等产教融合学院，大大提高人才培养针对性，为区域经济社会发展获取给定和优质的高素质人才承托。协同前进五力育人，增进学生全面发展。

实行绿色人文战略，以立德树根人为核心，协同前进学生低收入有实力、工作有活力、发展有潜力、创业有能力、做人有魅力的五力育人工程，一直秉承人人都是可塑之才、个个都出能工巧匠的培育理念，着力建构教书育人、实践中育人、管理育人、服务育人、环境育人的长效机制，应付学生多元化发展必须，增进学生全面发展。一是学生工作品牌建设成绩斐然。通过实行一系由一品的学生工作战略，学生管理工作机制获得完备，各类主题教育活动坚实前进，校园活动丰富多彩。

医疗卫生系六维同步天使工程取得河南省学生工作精品项目；医疗卫生系io新媒体工作室在燃青春凝能量荣获全国大中专学生最不具影响力新媒体社团称号；目标导航系统育人工程项目荣获2018年河南省第二届普通高等学校校园文化建设优秀成果一等奖。二是职业精神教育带入育人全过程。坚决以职业梦技术魂艺文活动为平台，建设富裕专业特色、生活气息的职场文化，让学生时时处处受到职场文化的增生。

邀企业家、大国工匠、杰出校友做到报告，举行优秀企业文化展，大力宣传杰出的企业文化，引领学生竖立蓝领最出色，技师光荣的职业热情和自豪感，大大提高学生自学的取得感和幸福感。拓宽国际化途径，大大提升国际影响力。

大力实行国际化水平提高工程，通过积极开展多层次、多形式、多领域的国际交流与合作。一是放眼世界，减缓国际化人才培养步伐。

与国外12个高等院校、培训教育机构及企业达成协议合作项目12个。机电一体化、园林技术、计算机网络技术、电子商务等专业引进国际先进设备技术标准12项，专业课程53门，教材393本，数字化教学微课资源700余个，大力培育具备国际视野和跨文化交流合作能力的国际化技能型人才。

二是内培外谓之，夯实国际化人才库。学校通过内培外谓之，增强国际化教研管理人才队伍建设，为国际化水平提高获取人才承托。实行骨干教师双师素质计划海外培训项目，先后选派92名教师回国德国、加拿大、澳大利亚、新加坡等国自学培训，培育了一批能与国际同行积极开展交流、交流研究的国际化教学、科研和管理骨干队伍。

同时，有针对性地聘请和邀国外职教专家回国学校积极开展培训及讲座。奋发自强，培育新时代的中国工匠打造出智造之都，培育更好的大工匠；经济发展，必须人才承托。许昌职业技术学院实施立德树人根本任务。

坚决浇花倒入根育人育心，建构全员育人、全过程育人、全方位育人格局，构成教书育人、实践中育人、科研育人、管理育人、服务育人、环境育人的长效机制，更进一步增进职业技能培育与职业精神教导结合，为经济社会发展培育大批发展有潜力、低收入有实力、创业有能力、工作有活力、做人有魅力的高素质技能型人才。持续实行创意驱动发展战略。

学校坚决把创意作为引导发展的第一动力，把发展的基点放到创意上，解放思想，大胆探寻，扎根服务国家战略，通过创意办学理念、体制机制、专业建设、人才培养、产教融合、社会服务等构建各项工作的横跨发展。持续深化产教融合、校企合作。以校企合作、工学融合为切入点，持续前进内涵建设，创意人才培养模式，推展人才培养工作持续提高。更进一步完备产教融合机制，前进校企合作向多元化发展，搭起更为高端、分享、灵活性的产教融合平台，创建多方参予、形式多样、充满活力的办学体制，大大推展人才培养模式改革，提升人才培养质量，强化学校服务经济社会发展的能力，之后坚定不移地回头好产教融合、校企合作之路。

持续前进学校管理能力现代化。不断完善学校内部还包括专业建设、课程教学、教师发展、学生教育、行政管理与后勤服务等领域，覆盖面积人才培养全过程、全方位、全员参予，网络化、信息化、具备预警功能和鼓舞起到的内部和运行机制，贯彻遵守学校教育质量保证主体责任。

将标准化建设作为统率学校发展的突破口，积极开展学校、专业、课程、教师、学生五层面的常态化质量诊改，在完善管理制度标准、完备管理结构、提高管理能力、应用于信息化管理手段四个方面下功夫，大大提升服务水平和管理继续执行能力，建立健全学校职业教育制度体系。国家级优质校不是起点，而是新的起点。

在今后的发展中，许昌职业技术学院将之后以创意为引导，确实把工作的标准提升到优质校警察所校的拒绝上来，以立德树根人为显然，以服务发展为宗旨，以增进低收入为导向，大大深化改革，创意发展，积极探索现代高职教育新的路径。逃跑好的发展势头、大跨步前进、高质量发展，推展各项工作上水平、上台阶、创巅峰。

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